Qual è stato l'impatto del Covid sulla nostra salute mentale?

Il Covid 19 ha colpito la vita di molte persone.
Il nostro sguardo, rivolto tanto al benessere organizzativo quanto a quello personale, sollecita una domanda: cosa è cambiato davvero in questo lungo periodo di distanziamento sociale e smart-working? Le priorità sono rimaste le stesse? Cosa è successo nei luoghi di lavoro? Qual è stato l'impatto del Covid sulla nostra salute mentale?
 

• Le ricerche su questi temi sono già in corso, ma sembra che ci sia una sorta di silenzio, come a dire: meglio "non disturbare il manovratore”.

 

• Eppure il rischio concreto è quello di perdere una grande occasione per "riumanizzare" le relazioni di Iavoro, spesso appiattite su una visione puramente utilitaristica e rimettere al centro - posto che sia mai stato veramente così - il "ben-essere".

In alcuni paesi del Nord Europa, le organizzazioni e in particolare il mondo dell'HR è già impegnato nella progettazione di servizi a favore del benessere individuale: sportelli di ascolto, counseling, formazione al management sulle tematiche relative al disagio mentale.

E in Italia? Esiste nelle nostre aziende la possibilità, prima di tutto "culturale", per parlare di ansia, stress, depressione al di fuori dell'ambito strettamente medico e soprattutto senza pregiudizi?

Voi cosa ne pensate?

---